Sejm uchwalił nowelizację Ustawy o PIT. Wiele osób z pewnością odczuje pozytywne zmiany w tym zakresie. Najwyraźniejsza dotyczy zmiany składki podatku z 17% do 12% oraz tego, że przedsiębiorcy uzyskają możliwość odliczenia części składki zdrowotnej od podstawy opodatkowania. Zmiany wchodzą w życie już 1 lipca 2022 roku, dzięki czemu skorzystamy z nich już przy rozliczeniu rocznym za bieżący rok.
Za zmianami głosowało 246 posłów, przeciw opowiedziało się 40, natomiast 170 wstrzymało się od głosu.
Rząd przewiduje, że zmiany będą z korzyścią nawet dla 13 mln podatników, w których kieszeniach zostanie łącznie nawet około 15 mln zł. Nowelizacja wprowadza szereg zmian, które warto dokładnie poznać.
Jakie zmiany wprowadza nowelizacja ustawy?
Za najważniejszą zmianę, o której już wspomnieliśmy uznaje się obniżenie stawki podatki PIT z 17 do 12%. Jednak zlikwidowana zostanie również ulga dla klasy średniej, natomiast przedsiębiorcy na podatku liniowym, karcie podatkowej i ryczałcie zyskają możliwość odliczenia części składki zdrowotnej. To jednak dopiero początek zmian, jakie nas czekają.
Samotni rodzice będą mogli skorzystać z preferencyjnych warunków rozliczenia, które uwzględnia 1,5 kwoty wolnej, czyli 45 tys. zł. Ponadto jeśli samodzielnie wychowują dziecko niepełnosprawne, to kwota wolna będzie podwójna i wyniesie 60 tys. zł. Pojawiają się również inne zmiany prorodzinne. Będą to m.in. zwiększenie kwoty dochodów dziecka, bez utraty preferencji podatkowych dla rodziców (z 3089 zł do 16 061,28 zł w 2022 r.), rozdzielona zostanie również renta rodzinna od dochodu rodzica, dzięki czemu dziecko będzie miało możliwość skorzystania z kwoty wolnej.
Kolejną ważną informacją jest ta, że przedsiębiorcy, którzy rozliczają się według podatku liniowego lub ryczałtu, zyskają możliwość zmiany sposobu opodatkowania. Ponadto dokonano ujednolicenia terminów składnia rocznego zeznania PIT (dotyczy to formularzy PIT-37, PIT-36, PIT-36S, PIT-28, PIT-28S, PIT-36L, PIT-36LS, PIT-39, PIT-38). Złożenie tych zeznań będzie konieczne w okresie pomiędzy 15 lutego a 30 kwietnia.
Wprowadza się również fakultatywny wzór druku PIT-2, który będzie zawierał oświadczenia i wnioski, które mają wpływ na obliczenie zaliczki na podatek. Zlikwidowana zostaje również składka zdrowotna od renty małoletnich dzieci, a także od wynagrodzenia osób, które powołane są do realizacji obowiązków społecznych lub obywatelskich, jednak będzie to obowiązywało dla wynagrodzenia do 6 tys. zł rocznie.
W przepisach pojawia się również korzyść dla pracodawców, którzy nie będą odpowiadać za nieprawidłowo pobrane zaliczki z PIT, jeśli pracownik przekazał nieprawdziwą informację.
Kolejna ważna zmiana zacznie obowiązywać od 1 stycznia 2023 roku. Pojawi się możliwość dzielenia kwoty wolnej w zaliczkach, na maksymalnie trzech płatników, a także rozliczania jej w tytułach, w których dotąd nie było takiej możliwości, np. w umowie zlecenie.
Czy to zmiany na lepsze?
Wprowadzane zmiany mają przede wszystkim porządkować nasz system podatkowy i sprawiać, że więcej pieniędzy pozostanie w rękach Polaków. Działania takie są również ekonomicznie uzasadnione i poparte wyliczeniami specjalistów. Preferencje podatkowe mogą sprawić m.in. że więcej mikro i małych firm będzie w stanie utrzymać się na rynku, a w konsekwencji wpływy do budżetu państwa mogą być więc większe niż dotychczas.
