Wiele osób spotykając się z określeniem scrum master zupełnie nie wie, czym taka osoba się zajmuje, co należy do jej obowiązków. Zagadką bywają też zarobki scrum masterów i agile coachów. Okazuje się, że specjaliści od scruma są niezbędni w firmach wielu branż. Chodzi o wdrożenie metodyk zwinnych, co często nie jest tak proste i oczywiste, jakby mogło się wydawać. W związku z tym iż takie osoby faktycznie bywają niezbędne, to mediana ich zarobków jest stosunkowo wysoka. Dowiedz się, czym dokładnie zajmuje się scrum master i ile zarabia w Polsce w 2024 roku.
Co musisz wiedzieć o pracy scrum mastera?
Metodyki zwinne nie dla każdego są zrozumiałym narzędziem pracy. Jednak pomoc scrum mastera może sprawić, że w firmie cały ten proces będzie się odpowiednio kręcił, a tym samym każdy projekt będzie napędzany. Warto jednak rozpocząć od tego, czym jest scrum — to metodyka, zbiór zasad pracy, które opierają się o Agile. To z kolei ogólne określenie podejścia do tworzenia oprogramowania. Najprościej rzecz ujmując, całość koncentruje się na tym, aby pracować zwinnie, bez przestojów i skutecznie. Bardzo często z takich rozwiązań korzystają duże firmy. W Polsce są to giganci tacy jak Allegro, ING Bank Śląski czy PZU.
Dostępny jest manifest Agile oraz przewodnik po Scrumie, jednak okazuje się, że zespoły, które decydują się zastosować te metody pracy, potrzebują kogoś, kto będzie nimi odpowiednio i umiejętnie kierować. W związku z tym potrzebują osoby, która będzie się świetnie orientować w założeniach metodyki zwinnej. Co istotne nie może to być jeden z członków zespołu, ale zewnętrzny koordynator, zatrudniany przez firmę np. na zasadach b2b.
Osoba, która podejmuje się pracy na takim stanowisku, będzie jednocześnie menadżerem, trenerem i doradcą. Musi się on koncentrować na zasadach i wartościach metodyki Scrum. Będzie on wspierał:
- Product Ownera — jest to osoba odpowiedzialna za realizacje projektu. Scrum master będzie pomagał mu w wykonywaniu pojedynczych zadań.
- Zespół developerski — zajmuje się wyjaśnianiem zasad działania metodyki Scrum i moderuje spotkania.
- Firmę — prowadzenie szkoleń z zakresu wdrażania Scruma.
Scrum Master realizuje takie zadania jak:
- pomaga w zapobieganiu problemom, które mogą się pojawiać w zaplanowanym harmonogramie pracy,
- nadzoruje przestrzeganie zasad Scrum,
- troszczy się o to, aby członkowie zespołu byli dobrze przeszkoleni z technik Agile, a także znali swoje role,
- wspiera Product Ownerów w kontrolowaniu backlogu, czyli listy zadań, jakie zespół ma do wykonania,
- prowadzi krótkie spotkania — Daily meeting,
- usuwa problemy, jakie mogły pojawić się w czasie pracy, dzięki temu zespół nie musi się nimi przejmować i ma możliwość skupienia się na realizacji zadań.
Jak wskazują badania bez pomocy ze strony Scrum Mastera będzie bardzo trudno w pełni wykorzystać założenia i możliwości metodyki scrum.
Jak zostać Scrum Masterem?
Jest to zawód, który wymaga ukończenia specjalnego kursu, który zakończony jest egzaminem, a jego zdanie skutkuje uzyskaniem certyfikatu. Osoba taka nie musi być programistą, jednak z pewnością posiadanie doświadczenia w branży IT będzie dodatkowym atutem. Na kursie mimo wszystko jednak największe znaczenie będzie miało jak najlepsze rozumienie zasad metodyki zwinnej. Co istotne takie szkolenie można odbyć nawet w dwa dni. Jeśli chodzi o jego cenę, to wszystko będzie zależało od jednostki certyfikującej. Mimo wszystko są to kwoty rzędu 1000 zł.
Jakie są zarobki Scrum Masterów w Polsce w 2024 roku?
Według wskazań różnych rankingów można wywnioskować, że mediana zarobków Scrum Masterów w Polsce w 2024 roku wynosi 11350 zł brutto. W związku z tym 25% osób w tej branży zarabia poniżej 8500 zł brutto miesięcznie, a 25% powyżej 14100 zł brutto. Znaczenie ma również zajmowane stanowisko. Jest ono najczęściej zależne od doświadczenia. W związku z tym zarobki wyglądają następująco:
- Junior Scrum Masterzy zarabiają 10 379 zł brutto
- Mid Scrum Masterzy zarabiają 14 746 zł brutto
- Senior Scrum Masterzy zarabiają 18 086 zł brutto.
Są to jednak kwoty w przypadku zatrudnienia na umowę o pracę. Oferty w przypadku umów B2B mogą prezentować się na jeszcze lepszym poziomie. Mimo wszystko jednak miesięczna kwota netto zarobków będzie wynosiła kilka tysięcy złotych i będzie zdecydowanie wyższa od pensji minimalnej. Można więc śmiało powiedzieć, że inwestycja w nauczenie się tej profesji będzie bardzo opłacalna ekonomicznie.